Mitarbeiter Jobs in Essen
3 offene Stellen bei 2 Arbeitgebern
Im Raum Essen sind derzeit 3 Mitarbeiter-Stellen ausgeschrieben. Größter Anbieter ist gym80 International GmbH mit 2 offenen Positionen; insgesamt 2 verschiedene Arbeitgeber sind aktuell auf der Suche.
Mitarbeiter-Stellen in Essen — Zahlen & Fakten
Arbeitgeber, die aktuell Mitarbeiter suchen
Orte im Einzugsgebiet
- Gelsenkirchen: 3 Stellen
Häufige Fragen zu Mitarbeiter-Stellen in Essen
In unserem Feed stehen aktuell 3 offene Mitarbeiter-Stellen in Essen und im Umland — die Zahl aktualisiert sich täglich.
gym80 International GmbH hat aktuell 2 offene Mitarbeiter-Stellen. Insgesamt suchen 2 verschiedene Arbeitgeber nach Mitarbeiteren im Raum Essen.
Vollzeit: 3 Stellen. Auf jeder Stellenkarte findest du das passende Modell.
Die neueste Mitarbeiter-Stelle wurde vor 6 Tagen veröffentlicht: „Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung" bei gym80 International GmbH .
Klick auf „Stelle ansehen" leitet dich direkt zum Anbieter — ohne Registrierung auf essen-stellenmarkt.de, ohne Zwischenschritt. Du bewirbst dich dann auf der Originalseite des Arbeitgebers.
Aktuell sind im Essener Stellenportal 3 Stellen unter dem Suchbegriff „Mitarbeiter" gelistet — ein Begriff, der branchenübergreifend verwendet wird und Positionen aus dem Einzelhandel, der Logistik, dem Facility-Management und dem Dialogmarketing zusammenfasst. Die Nachfrage kommt in Essen besonders aus dem Lebensmitteleinzelhandel und dem Dienstleistungssektor. gym80 International GmbH führt das Arbeitgeberfeld mit 2 offenen Stellen an, Vivawest Wohnen GmbH folgt mit 1 Ausschreibungen. Insgesamt zählt das Portal derzeit 105 offene Stellen in Essen über alle Berufsgruppen hinweg.
Arbeitsmarkt in Essen — regionale Einordnung
Essen zählt mit 586.608 Einwohnern (Stand 2023) zu den bevölkerungsreichsten Städten Nordrhein-Westfalens. Die Bevölkerung wuchs seit 2011 um 3,7 Prozent, in den letzten fünf Jahren noch um 0,6 Prozent — ein gedämpftes Wachstum, das auf einen stabilen, aber nicht boomenden Arbeitsmarkt hindeutet.
Das Durchschnittsalter liegt bei 43,9 Jahren, das Medianalter bei 43,6 Jahren. Der Altenquotient beträgt 36,6 — auf 100 Erwerbsfähige kommen also 36,6 Personen im Rentenalter. Das erhöht den Bedarf an Fachkräftezuwachs aus jüngeren Kohorten. Der Jugendquotient von 31,8 und ein Anteil unter 18-Jähriger von 17,0 Prozent zeigen, dass ein relevanter Nachwuchspool vorhanden ist, der für Ausbildungsplätze infrage kommt.
Der Wanderungssaldo von 5,0 je 1.000 Einwohner signalisiert einen moderaten Zuzug. Pendler aus Mülheim an der Ruhr, Gelsenkirchen, Bochum, Bottrop und Oberhausen sind auf dem Essener Arbeitsmarkt strukturell präsent und stellen eine relevante Bewerbergruppe dar.
Bewerbung als Mitarbeiter in Essen
Der Essener Markt für operative Mitarbeiter-Stellen ist breit gefächert, aber überschaubar tief: Die meisten offenen Positionen liegen im Einzelhandel und im Dienstleistungsbereich. Wer gezielt sucht, sollte auch die größten Arbeitgeber Essens direkt ansprechen — viele besetzen Stellen nicht ausschließlich über Portale. Stellen ohne Ortsbindung finden Sie unter Homeoffice-Jobs. Eine Übersicht des gesamten Essener Arbeitsmarkts bietet die Seite Arbeitsmarktdaten Essen.